4月23日，九巨龍物業培生項目經理研修班結業典禮在智慧大廈圓滿舉辦。九巨龍集團董事長徐夫京、開發公司總經理徐衍博、物業公司總經理李超、物業公司總部管理人員、導師、培生項目經理等出席了此次典禮

九巨龍始終堅持“做好產品，搞好服務”，深知只有“持續改進，不斷創新”才會有未來的發展。為了提升物業服務水平，提高物業服務品質，集團董事長徐夫京親自組織舉辦了為期21天的“物業公司培生項目經理研修班”。在這21天的研修培訓中，培生項目經理們接受了標準的軍事化訓練、系統的物業知識、團隊建設、角色定位等全面培訓，又經過精彩的演講、答辯等多種考核，由多個部門打分綜合評定，最終47名優秀的物業培生項目經理順利結業。首批12名培生項目經理將陸續上崗，第二批12名培生項目經理將在年底前和明年初陸續上崗。

21天的艱苦訓練，歡笑中夾雜著汗水，挑戰中蘊藏著機遇。結業典禮上，九巨龍集團董事長徐夫京為每一位培生項目經理頒發結業證書，并送上結業寄語。他深刻解讀了物業服務人的責任和使命，為九巨龍物業服務做了精準定位，并倡導學員學以致用，真正以“人人有我，我有人人”的服務思想，為廣大業主提供優質的物業服務，踐行“人人九巨龍，家家生活美”的企業愿景。

開發公司總經理徐衍博和九巨龍物業公司總經理李超分別發言，向順利結業的學員們表示祝賀，號召大家一定要肩負起提升物業服務品質的責任，不負公司的厚望。第一梯隊的12名培生項目經理也鄭重宣誓，將在工作中不負囑托，迎接挑戰，堅決做好一線物業服務管理。最后，結業典禮在優美婉轉的《難忘今宵》歌聲中圓滿閉幕。

培生計劃是九巨龍集團人才計劃的重要組成部分，為九巨龍高質量發展提供了源源不斷的人才支撐。在九巨龍“不拘一格用人才、想干事就有機會、能干事就有舞臺、干成事就有地位”的人才觀指引下，九巨龍的精英們目標會更加堅定，步履會更加從容，不負韶華，奮楫篤行，續寫美好發展新華章。